Vi skal investere mellom 5 og 7 milliarder kroner de kommende årene, både i Norges første demenslandsby, Norges og kanskje verdens første fullskala generasjonssenter, nye brannstasjoner, 5 nye skoler, 4 nye barnehager, men også i rehabilitering av de gode byggene vi allerede har – deriblant Kommunegården. Med store ambisjoner for fotavtrykket til vår totale eiendomsmasse er det viktig å vurdere når det er riktig å rehabilitere og når det er best å bygge nytt. Det er i grunn litt dårlig gjort at ikke alle får muligheten til å være med på så store, samfunnsnyttige og bærekraftige prosjekter. Samtidig holder det jo med én ledig stilling for å ansette deg!
Arbeidsoppgaver
Hos oss får du ansvaret for:
å ivareta byggherrerollen i kommunens byggeprosjekter
rehabiliteringsprosjekter, fra planlegging til bygg i drift
organisering, planlegging og gjennomføring av prosjekter innenfor målsettinger og rammer
å engasjere rådgivere og entreprenører og lede prosjektorganisasjoner
å involvere relevante aktører og samhandle på tvers av organisasjonen
å styre og rapportere prosjektøkonomi og prosjektstatus til avdelingsleder
å sikre risikovurderinger og tiltaksplaner
å sikre rett tid for overlevering og oppfølging av reklamasjoner
å gjøre gode helhetsvurderinger og se sammenheng mellom investering/drift og tjenesteyting
å bidra til og løfte bygningsmassen sammen med andre i tråd med eiendomsstrategi og vedlikeholdsplaner
Kvalifikasjoner
For å lykkes tror vi at du har:
relevant teoretisk og/eller praktisk utdanning på bachelor- eller masternivå, ev. bred bransjerelatert erfaring som kompensasjon for manglende formell utdannelse
minst 3-5 års erfaring fra prosjektledelse innen bygg- og anleggsbransjen
god forretningsforståelse og kunnskap om prosjektøkonomi
god kjennskap til ulike gjennomføringsmodeller
erfaring med innkjøp og kontraktsforhandlinger
gode ferdigheter i norsk og engelsk, skriftlig så vel som muntlig
Det er i tillegg en fordel med kjennskap til offentlige anskaffelser.
er en lagspiller som gjerne bygger på andres ideer og aktivt deler informasjon
kommuniserer godt og formidler informasjon med klarhet og letthet
er resultatorientert, liker å sette mål og jobber hardt for å nå dem
er en god problemløser, og kan identifisere logiske og gjennomførbare løsninger
Vi tilbyr
Som medarbeider får du:
muligheten til å jobbe med store, samfunnsnyttige og bærekraftige prosjekter du skal lete lenge etter for å finne makne til
gode kolleger som har en uformell tone og som driver med spontan samhandling
fleksibilitet
variasjon i både arbeidsoppgaver og kollegers faglige bakgrunn
mulighet for kompetanseutviklingsstipend
offentlig tjenestepensjonsordning
tilgang til hytter og ferieleiligheter i inn- og utland
Annet
Vitnemål og attester tas med på intervju
Før ansettelse i Bærum kommune skal identitet dokumenteres og oppholdstillatelse være gyldig
Søkere gjøres oppmerksom på at opplysninger om dem kan bli offentliggjort, selv om søkerne ber om ikke å bli ført opp på offentlig søkerliste (Offentleglova §25)
